干了一个多月没签任何合同被辞退我能告他吗?

2025-03-28

可以告他。根据《劳动合同法》，未签劳动合同公司需承担法律责任。不及时处理可能导致权益受损，无法获得应有赔偿。
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可申请劳动仲裁或协商。建议先尝试与公司协商，若协商无果再申请劳动仲裁，以维护自身合法权益。
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可以维权。操作如下：1. 收集证据，如工作记录、沟通记录等；2. 尝试与公司协商，要求合理补偿；3. 若协商不成，向劳动仲裁委员会提起仲裁，请求裁决公司支付双倍工资及经济补偿。

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