工厂假装停工停产应支付经济补偿。依据《劳动合同法》，按工作年限每满一年支付一月工资作为补偿，未及时处理可能导致劳动者权益受损，引发劳动争议。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫应支付经济补偿。操作如下：1. 按工作年限计算，满一年支付一月工资；2. 不满一年但超六月按一年算，不满六月支付半月工资；3. 月工资过高者，按三倍月平均工资支付，最高限额十二年。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式为支付经济补偿。根据劳动者工作年限计算补偿金额，不满一年按一年或半月算，高薪者按三倍月工资限额补偿，最高十二年。
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